育児休暇取得率100%

私たちはこんな企業です

短時間パートの活用や余裕のある人員配置を進め、
月平均所定外労働時間を0.6時間まで削減。
育児休暇は3歳まで認め、1歳までの取得率は100%を誇るなど、
働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

「変化に対応し、変わり続ける企業である」

おひさまの働きやすい環境

保育園や
多様な休暇制度をご用意
働きやすい環境を整えるため自社で保育園を設立。家庭の負担である保育料金も安価で設定されており、預けて働きやすい環境となっています。また孫の見守り休暇や婚活休暇など従業員の意見を反映したユニークな休暇制度があります。
多くの仲間
楽しいイベント盛りだくさん
おひさまではバレーなどの部活動や望年会など社内のイベントも充実。地域のためのお祭りなど、イベント企画を通して仲間たちと、楽しい時間を共有できます。
挑戦できる環境
従業員の声に耳を傾ける環境
従業員のニーズの把握に力を入れており、アンケートや社員交流のためのおひさまカフェなどの取り組みを定期的におこなっています。また社内でプレゼン大会をおこない、プランを実現するなど挑戦できる環境があります。
お年玉や誕生日プレゼントなど
多様な福利厚生をご用意
社員、パート問わず小学校6年生までのお子様に毎年お年玉を支給!
入社6ヶ月以上の従業員に誕生日月にギフトをプレゼント!
その他、出産祝い金、入学祝い金、持ち家購入祝い金など金銭面での福利厚生にも力を入れています。
完全週休2日制
家庭と仕事の両立
完全週休2日制で、仕事だけでなくプライベートも充実。また産休・育休が取得しやすく、女性のみならず男性の育休取得率も100%!出産祝い金なども受け取ることができ、自社で保育園も完備しているので安心して子育てできる環境です。
副業OK。副業のススメ
多様な働き方の推奨
仕事内容(企業名・内容)を事前に報告することにより、 副業が可能です。(自己責任の範疇となります。)

  • -Kさん  機能訓練指導員、介護スタッフ、在宅業務
  • -Aさん  介護スタッフ
  • -Sさん  生活相談員
  • -Nさん  ケアマネージャー
  • -Kさん  介護スタッフ
  • -Mさん  機能訓練指導員